[세종타임즈] 더불어민주당 세종특별자치시당 공직선거후보자추천관리위원회(위원장 봉정현)가 여성·청년·정치신인에게 더 넓은 기회를 보장하고 후보군을 확대하기 위해 후보자 추가 공모를 실시하기로 했다.

세종시당 공관위는 10일 오후 4시 세종시당 대회의실에서 열린 제3차 회의 결과 브리핑을 통해 이같이 밝혔다. 공관위는 주요 의결 사항으로 ▶후보자 추가 공모 실시 ▶객관적 공천을 위한 심사 체계 강화 ▶세종시 현실에 맞는 세부 공천 기준 보완 등을 제시했다.

공관위에 따르면 추가 후보자 공모는 온라인(공천관리 시스템)으로 진행되며, 접수 기간은 3월 11일 오전 9시부터 3월 17일 오후 6시까지 7일간이다.

공관위는 또 공천 심사의 객관성과 신뢰도를 높이기 위해 도덕성, 정체성, 기여도 등 소위원회 논의를 바탕으로 공천심사 기준을 중심으로 심도 있는 논의를 진행했다고 밝혔다. 기준과 절차를 보다 명확히 해 심사의 예측 가능성과 신뢰도를 높이고, 공정성 논란을 사전에 차단하겠다는 데 뜻을 모았다는 설명이다.

아울러 중앙당 공천 기준을 토대로 하되 세종시 현실에 부합하는 세부 기준을 보완해 나가며, 추가 논의를 통해 엄정한 기준을 마련하기로 했다.

이날 회의에서는 후보 접수 현황도 보고됐다. 공관위는 선거구별 접수 상황을 종합 점검한 결과, 현재까지 비례대표를 제외한 접수 후보자는 총 38명으로 집계됐다고 밝혔다. 공관위는 접수 단계부터 제출 서류 기재 내용 등을 면밀히 확인해 향후 심사·검증 절차가 차질 없이 진행될 수 있도록 관리 체계를 정비했다고 덧붙였다.

또 중앙당·시도당 공천관리위원장 연석회의 결과를 공유하며 민주당 공천 원칙으로 이른바 ‘4무(無)’ 기조를 재확인했다고 밝혔다. ‘4무’는 부적격 후보, 억울한 컷오프, 낙하산, 부정부패를 단호히 배제하겠다는 원칙으로, 가장 민주적인 경선 절차를 통해 경쟁력 있는 후보를 선출하겠다는 취지를 담고 있다.

공관위는 공천심사 기준이 확정되는 즉시 공개 가능한 범위에서 주요 내용과 적용 원칙을 투명하게 제시해 심사 과정 전반의 예측 가능성과 신뢰도를 높일 계획이다. 또한 모든 후보자에게 동일한 기준을 적용하는 엄정하고 책임 있는 심사가 이뤄지도록 끝까지 관리·감독하겠다고 말했다.